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“合”出一片新天地——福田寺镇村规模调整工作纪实

文章来源:作者:廖含嫣 发布时间:2017年09月12日 点击数: 字体:

10 日下午,福田寺镇第二轮村调整合并后的10 个村,全部挂上了新的村两委牌子。

“原定的村调整方案中,福田寺镇21 个村合并为11 个村,但镇委结合镇村实情,多合了1 个村,目前村规模总数为10 个。福田寺镇村规模调整工作,不仅行动迅速,而且思路严谨,推进稳妥,在全县带了好头。”县委组织部副部长、县村规模调整改革工作指挥部办公室主任李锋如是说。

近日,记者来到福田寺镇,走访村调整后的镇村干部群众,大家都感叹:第二轮村调整合并,“合”出了一片新天地。

倾听民意科学制定方案

这一轮村调整,村怎么合?合并后村名怎么取?村委会定在哪?村支部书记谁来当?新村工作如何有序推进?……这些都是摆在福田寺镇合村并组工作中的难题。

为做好村调整工作,福田寺镇成立了8 个合村指导组。各小组首先做好前期调查摸底工作,随后广泛走访村干部、党员、群众代表、老干部和两代表一委员,充分听取各村群众的意见和建议,了解他们的诉求和情感认同,征求合村并组方案意见。同时,充分利用广播村村响、张贴公开信、拉横幅、挂宣传标语等各种宣传手段,扩大群众知晓率。

“我们遵循历史渊源、水系自然、村村参与、民主集中这四个原则,分别召开5 次专题党委会和10 多次专班工作会议,形成了镇村规模调整工作方案。随后,分别以村为单位召开村‘两委’扩大会议和村民代表会议,讨论通过并形成各自决议。”福田寺镇委书记鄢来平介绍。

在对全镇的区划调整历史沿革进行认真调查和研究后,福田寺镇确定了采用历史渊源并村等多种形式合并,集中管理村集体财务,并根据工作能力选派合并村党支部书记。

合村后,各合并村在新村支部办公,确保合心、合力、合财、合署办公。除了合并11 个村,福田寺镇还针对2014 年第一轮村合并中两个社区的实情,结合群众意愿,做了更为科学的调整。

“为了确保明年村两委换届顺利实施,我们将新合并的村支部书记一步到位,没有一例机关干部下村挂职的现象。”鄢来平说。

合村合心合力谋求发展

原小河村支部书记、现任红联村党支部书记彭英伟介绍,合村不仅节省了村集体开支,还解决了很多历史遗留问题。

彭英伟所在的红联村,由小河、金鸡和杜刘三个村合并,于9 月5 日召开全体村干部会议后正式成立,合并后村的总人口近5700 人。合并村办公的第二天,就成功解决了一起宅基地纠纷事件。

“合村后,三村还能共享资源,小河建成的养老院可供空巢老人入住。”彭英伟说。

“以前,红光村和付家村的通村公路亟需养护、扩宽,同时向上争取项目,可标准达不到,两个村项目都没通过。红光村是2014年由老榨村和彭口村合并而成,这次把付家和红光村合并,形成了大的红光村,项目申报很快报批落户,项目进展很顺利,国庆节之后项目就可动工,通村公路贯穿三个村,既减少了审批程序和开支,又方便了百姓。”福田寺镇党委委员、副镇长王翔说。

“80 年代,福田村被划分为项杨、福田、苏尹三个村,三个村都用幸福河的水,各自在村里建泵站,近几年一直因抗洪排涝的问题摩擦不断。

现在,三个村合并后,镇党委向国土局争取项目,计划在幸福河上游、下游修泵站,解决他们的排水抗旱问题。”据王翔介绍,通过合村并组工作,有效解决了资源分散、区域发展不平衡等瓶颈问题和许多历史遗留问题,还拉近了村民的情感距离。

“规模并大,班子并优,实力并强,机制并活,面貌并新。”“村与村合并,并成一家亲。”正如这一条条标语,福田寺镇合村并组,“合”出了新天地,“合”出了新气象。

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